L'outil métier des DRH
Depuis la mise en application de la Loi n°2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l’emploi (Art. L. 2323-7-2. - ANI2013), Ardans propose une solution 'clé en main' pour la Direction des ressources humaines des organismes.
La base de données économiques et sociales est implantée dans le module AKM BES. BES s'appuie sur la performance d'Ardans Knowledge Maker pour gérer en toute sécurité, en mode SAAS ou 'on premise', les informations qui sont destinées aux instances représentatives du personnel. La solution Ardans s'adapte à la taille de l'entreprise comme à la structure organisationnelle du groupe pour gérer en un unique endroit cette BES.
L'intérêt de la technologie est liée à la souplesse de la plate-forme, son évolutivité, son ergonomie et sa sécurisation.
Date de la première version
pour la plus grande BES
Etablissements pour la plus grande BES
- Structurer l’information et gérer les droits d'accès de manière fine,
- Proposer différentes interfaces selon le rôle : invité/contributeur/valideur/administrateur,
- Disposer de moyens de publication intelligents,
- Disposer de son propre moteur de recherche,
- Être évolutif dans ses spécifications et prévisible dans son coût de fonctionnement,
- Disposer de la base en interne ou hébergée par nos soins.
- Disposer d'une base de données unique dédiée à votre organisation (filiales, SEM, établissements),
- Disposer d’une application clé en main à la date prévue et éviter toute tension sociale,
- Maîtriser votre budget sur l'implantation de ce dispositif réglementaire,
- Garantir un volume de documents déjà chargés dans la base à l'ouverture du portail,
- Gérer la base de manière autonome avec un administrateur non-informaticien,
- Faire évoluer le dispositif en rapport avec les retours ou les échanges avec les IRP.
- 01 /03Ardans a relevé le défi de créer notre BDES avec AKM . Il s'agissait d'un vrai challenge puisque ce genre d'application, issue de la loi de 2013, n'existait pas auparavant et qu'il a fallu traduire dans l'outil notre organisation de plus de 150 filiales , dont certaines avec plusieurs établissements. Nous avons pu établir une relation de confiance et compter tout au long du projet sur un véritable conseil de la part de notre prestataire.Isabelle KERAUDREN - Transdev